As mudanças relacionadas ao fim da escala 6×1 exigem atenção dos profissionais de Departamento Pessoal, RH e contabilidade, especialmente em relação à jornada de trabalho e aos reflexos nos cálculos trabalhistas.
Neste curso, você irá compreender, de forma prática e objetiva, os impactos da legislação, as mudanças nas jornadas e escalas de trabalho, a compensação de horas, o banco de horas e as negociações coletivas.
PÚBLICO ALVO
Profissionais de Departamento Pessoal, Recursos Humanos, contabilidade, gestores, empresários, advogados trabalhistas e demais profissionais envolvidos na gestão de jornadas de trabalho, cálculos trabalhistas e adequação das empresas às mudanças na legislação trabalhista.
PROGRAMAÇÃO
- Legislação e transição: Emenda Constitucional nº 141/2026, redução da jornada semanal,
repousos remunerados, prazos e exceções. - Jornadas e escalas de trabalho: redução de 44 para 42 e 40 horas, escala 5×2, compensação
de jornada, banco de horas, escala 12×36 e negociação coletiva. - Cálculos trabalhistas: divisores salariais, valor-hora, horistas, mensalistas, DSR, faltas,
feriados, horas extras, adicionais, comissões e reflexos. - Mudança de jornada durante a competência: tratamento de diferentes jornadas no mesmo
mês, cálculos proporcionais e conferências da folha. - Férias e impactos operacionais: concessão de férias, organização dos repousos, controles de
ponto, contratos e convenções coletivas. - Estudos de caso e orientações práticas: simulações, riscos trabalhistas, dúvidas recorrentes e
checklist para adequação das empresas.
INFORMAÇÕES DO CURSO
Datas: 23 de novembro de 2026
Horário: das 8h às 12h
Carga horária: 4 horas
Local: Auditório Sindicontábil Serra Gaúcha
Av. Júlio de Castilhos, 760 – sala A – Nossa Sra. de Lourdes, Caxias do Sul – RS, 95010-003.
INVESTIMENTO
Investimento 1° Lote
Associado: R$300,00
Não associado: R$450,00